Wsparcie Wspieraj Wydawnictwo Wydawnictwo Dziennik Profil Zaloguj się

Tyranizowanie, nękanie, nierówne traktowanie

O źródłach uprzedzeń i nierównego traktowania w zatrudnieniu rozmawiać będą goście Świetlicy KP w Trójmieście w środę, 7 maja.

 

Debata Uprzedzenia i nierówne traktowanie. Ochrona pracowników przed zachowaniami patologicznymi w miejscu pracy będzie kolejnym głosem zabranym w dyskusji o warunkach pracy.

 

 

 

 

Co roku święto pracy stanowi przyczynek do refleksji o warunkach pracy w Polsce. Najczęściej dotyczy to jednak spraw związanych z bezrobociem czy wysokością wynagrodzenia i warunkami zatrudnienia. My chcielibyśmy porozmawiać o temacie, który dotyka mniej jednoznacznych sytuacji, trudniejszych w diagnozie i niestety takich, co do których brakuje powszechnego konsensusu. – mówi Grzegorz Ilnicki z Kancelarii Sprawiedliwości Społecznej, współorganizator i moderator debaty.

 

 


Nie bez przyczyny głos podczas dyskusji zabiorą osoby specjalizujące się w różnych dziedzinach: prawie, psychologii oraz działalności społecznej.

 


Powodem nierównego traktowania w pracy, a czasem wręcz otwartej przemocy, tyranizowania czy nękania,  są często uprzedzenia i stereotypy. O ich wpływie i swoim doświadczeniu w pracy na rzecz walki z dyskryminacją opowie Małgorzata Tarasiewicz, działaczka społeczna, prezeska Stowarzyszenia Współpracy Kobiet NEWW Polska.  

 


Zjawisko nierównego traktowania może mieć jednak wiele przyczyn i zawiera w sobie zarówno problemy psychologiczne, jak i prawne.  Temat przeciwdziałania mobbingowi i nękaniu w miejscu pracy poruszy Karina Wiszniewska-Wąsik – psycholożka, specjalista rozwiązywania problemów mobbingowych.

 


Natomiast Marcin Grudziński, radca prawny z ponad dziesięcioletnim doświadczeniem w stosowaniu i interpretacji m.in. właśnie prawa pracy, opowie o możliwościach ochrony praw pracowników dyskryminowanych.

Dyskusję moderować będzie Grzegorz Ilnicki, reprezentant Kancelarii Sprawiedliwości Społecznej.

 

 

 


Debata Uprzedzenia i nierówne traktowanie. Ochrona pracowników przed zachowaniami patologicznymi w miejscu pracy odbędzie się w środę, 7 maja o godz. 18:00, w Świetlicy Krytyki Politycznej w Trójmieście,  ul. Nowe Ogrody 35, II piętro, Gdańsk. Wstęp wolny. 

 

 

 


Współorganizatorami debaty są Kancelaria Sprawiedliwości Społecznej i Świetlica Krytyki Politycznej w Trójmieście.

 

 

Komentarze

Krytyka potrzebuje Twojego głosu. Dołącz do dyskusji. Komentarze mogą być moderowane.

Zaloguj się, aby skomentować
0 komentarzy
Komentarze w treści
Zobacz wszystkie